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就在李宪放下碗筷，还没走出食堂之际。
袁大庆拉过了📁🗷一个凳子，站了上去，在噪杂的食堂之中😔🁈扯开了嗓门儿，大喊道：“来来来，都停一下筷🏋😞头，有点儿事儿和大家伙儿说！”
虽然厂长党的窝囊了点儿，但是袁大庆的身体素质不错，中气十足的🉐一嗓子，成功将众人的注意力吸引了过来。
见所有人都拿着筷子看着自己，袁大庆清了清嗓子，对身边的周经理一摊手：“这位，就是大庆辉煌造纸厂的周小波周总经理！大伙儿也知道，这个捏区里正在对咱们厂的产权进行出转。我也知道，大家伙对转让后安置的问题很担心，这一段🂮时间因为这事儿总去区里闹。这个捏关于这🅸😳一点，周🛥经理想跟大伙唠唠，来来来，大家呱唧呱唧！”
虽然对袁大庆没有好🝢🌴🃏印象，但是大庆辉煌纸厂的赫赫威名在北林这边还是有知名度的，现在领导来了要讲话，而且还事关安置，很多职工🝈🆙放下了筷子，象征性的鼓了鼓掌。🕈🇭
周小波双🅰手虚压，在众人好奇的目光之中站上了凳子。
他挥舞着右手，讲话相当有气势：“同志们，我也是从车间职工干上来的。知道大伙儿担心的是自己的饭碗，是自己🗮🟃以后的生活有没有保障！所以在考虑接下北林纸厂之🔠🂄初呢，我首先考虑的就是大家伙儿🌧🁝的安置问题！”
他🙖刚说到这儿，立♯刻就有职工提出了质疑：“们到来了😔🁈好几天了，要先想着我们，咋不跟我们早说？”
“这个同志说的不客观，当初大家伙儿的情绪，根本做不下来嘛！不过现在也不晚，我们辉煌纸厂已经向区里递交了收🛁🙟购方案，其中职工安置的部分我跟大伙儿简单说一下啊……”
周小波详细的将更改就业合同补助，工龄买断以及退休职工，失🝬🎌业职工就业补助基金⚢的方案介绍了一🝂遍。
但是随着他讲📁🗷话的进程，职工们的脸上，却渐渐没了兴趣。
这他娘的是啥方案？
要是没有那个啥……啥股份分红来的长远？
一🙖个是厂子还是大家伙儿的，一个是改合同变着法往出踢人。后者虽🉐然有一笔钱能马上拿到，可是孰胜孰劣，职工们不傻，心里有一笔明白账。🅷
说着说着，周小波自己♴🌥🁋也觉得气氛有点儿微妙。正当他准备再临时给安置🞎方案加点儿码的时候，一旁的几个年轻职工起了哄。
“花皮眼子，可败逼逼啦！”
“就🃋是，说白了不还是♴🌥🁋嫌厂里老人🌇☩🂃碍事儿，想一脚蹬吗？”
“滚🃋犊子！瞎几🂣🐣把耽误工夫，老子吃🜯🅮饭了。”
随着这几人的哄声，食堂内🙱🎊🏛职工手里的筷子又动了起来，🎊🏖唏哩呼噜的吸溜面条子声此起彼伏。
职工们的不买账，让周小波尴尬🝛的同时倍感意外，正当他站在凳子上🉐，想着挽回的方法之际，食堂门口🏋😞又进来了一大群人。